Denna annons är inte tillgänglig!
Med det övergripande målet att vara en attraktiv och effektiv organisation har Sollentuna kommun höga ambitioner i arbetet med att skapa rätt förutsättningar för våra medarbetare och förtroendevalda. Vårt fokus är att göra Sollentuna lite bättre varje dag för våra invånare och för alla våra medarbetare. Vår vision är att bli Sveriges mest attraktiva kommun.
IT-enheten ligger under kommunledningskontoret (KLK) och den administrativa avdelningen. IT-enheten består av 25st-30st medarbetare varav 11st tillhör IT-support.
Kommunens IT-drift är outsourcad via olika IT-leverantörer och indelad i flertalet olika tjänsteområden. Förvaltning av dessa områden sker av tjänsteområdesansvariga inom IT-enheten, som ingår i den administrativa avdelningen på kommunledningskontoret.
En av våra duktiga förvaltningsledare har fått en ny tjänst på IT-enheten och därför söker vi en ny.
Som förvaltningsledare IT är du länken mellan systemförvaltare/förvaltningsledare i kommunens olika verksamheter samt kontor och IT-driften. I arbetet omsätts behov och krav till beställning och förändring av befintliga IT-system. Du stöttar verksamheternas systemförvaltare/förvaltningsledare i att underhålla och utveckla IT-stödsystem utifrån prioriteringar. Du är med i planering och genomförande av tekniska förändringar och bevaka påverkan på andra IT-funktioner ur tekniskt perspektiv.
Exempel på arbetsuppgifter som ingår:
Krav:
Meriterande om du även har:
Förmågor och färdigheter
Detta är en roll där du möter många olika roller och funktioner. Bemötande och förståelse för uppdraget är avgörande för hur du lyckas. Vi tror att du behöver en god pedagogisk insikt samt har en god samarbetsförmåga. Dessutom tror vi att du har en god analytisk förmåga och arbetar strukturerat.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. För anställning krävs godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
För oss är det viktigt att våra medarbetare har ett hållbart arbetsliv och kan kombinera ett professionellt arbete med familj och fritid. Vi arbetar också för att alla medarbetare får utvecklas i sin roll och att kompetenser tas till vara. Vi tillämpar flextid, distansarbetsmöjligheter, erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling.
Förmåner för dig som är anställd i Sollentuna kommun
Vi erbjuder dig möjligheter att utvecklas i en öppen och kreativ miljö med engagerade kollegor. Arbetsplatsen ligger i vårt nyrenoverade kommunhus i centrala Sollentuna
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | enligt överenskommelse |
Löneform | fast lön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 |
Ort | Sollentuna |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2023/432 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2023-10-17 |
Sista ansökningsdag | 2023-11-17 |